第五百零一章 结彩 (第1/4页)
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旅游商品方面和天坛公园建立起新的合作关系，以及调和平衡各方利益需求。
对于宁卫民而言，只是一个小小的插曲。
他工作的重心，肯定还是以马上就要竣工开业的合资饭庄为主。
不过从本质上来看，这件事倒是说明了很重要的一个问题。
那就是什么才是一个人能把企业做大做强的关键。
至今为止，宁卫民之所以能够一帆风顺，没有遇到太大的坎坷，反而做什么什么成。
他靠得不是别的，就是善于发现整合各种资源，又懂得站在别人的立场考虑。
他既能开动脑筋照顾到多方的利益，又能知情达意的以一种让人感到舒服的方式和别人交涉。
所以才能让人高高兴兴的为其帮忙，屡屡获得贵人相助。
至于穿越的金手指，这只是有利于他把握时代大势搭机遇的顺风车而已。
真要谈到商业经营的实务上，这种超越时代的信息储备，其实帮助并不大。
很难想象一个做事图爽快，由着性子来，认为资本就能决定一切的人。
有了顺风车坐，有了一个远大的目标，就能把事业做大。
像这样的人，不但幼稚，心里也只有他自己。
自私都在一言一行中明白的表露出来，相当容易自我膨胀。
那当然是非常容易得罪人的，根本不可能获得上层人士的青睐与欣赏。
或许在事业起步的前期，能仗着穿越优势掌握一定先机，创造出一点奇迹般的业绩来。
但越得意、越张扬，就死得越快。
不为别的，就因为做事的方法不对，就无法获得大众的认可，也不会符合社会的实际需要。
必然会感到处处掣肘，阻力横生。
哪怕拥有金手指，也只会让一些身居高位者觉得有些利用价值而已。
却永远不会被身居高位者当成可以扶植、信任、倚重、提携、合作的对象。
尤其事业发展到一定阶段，自然就会因为没有能力去均衡各方利益，自己的同盟或者是内部先混乱起来。
即使外部没有商业对手，也免不了遭遇事业崩溃的局面。
这是一种必然，个人情商决定了统御能力，这与学历无关。
要知道，人和人打交道是这个世界上最实用也最深奥的学问。
如果只懂得靠纯粹的利益关系和旁人打交道，最多是被当成冤大头或是一块肥肉罢了。
甚至不懂得怎么待人接物，就连送礼都送不出去，还会不经意中得罪人，又何谈办事呢？
反过来宁卫民就不一样了，他的价值观里没有“快意恩仇”这四个字。
他懂得人生在世必须要学会和不喜欢的人打交道，尽可能的追求和谐共存才是走向成功的关键。
所以他谦虚小心的做人的习惯，和煦如春风的行事风格，再加上灵活的应变能力，和举一反三的创造性，这些统统结合运用在商业领域，可就完全不一样了。
许多本来很难办成，或是不可能做到的事儿，在他这儿，就非常神奇的水到渠成了。
所以与其说他兴办的这家合资饭庄，是当前的时代背景下，依靠金钱和关系，打造出的最为奢华高档，最为正宗的宫廷菜餐饮企业。
倒不如说，这是他的人情世故、商业素养、审美眼光、见识学问，与我们的民族传统文化以及前人的智慧，互相碰撞互相吸引，充分水乳交融一起，所创造出来的一个人间奇迹，商业特例。
1983年8月27日这一天，就是宁卫民的“坛宫·御膳官席”饭庄，举办开业庆典的日子。
从天坛北路87号小楼一鸣惊人般的正式挂
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